探尋美農創業26年成功誘因，支持組織能力建設的資源和能力開發是核心因素之一。作為先導性、基礎性和戰略性工程，美農高度重視人才

培養和發展工作，多年的持續投入，涌現了眾多的優秀管理和專業人才，為提高組織能力做出了支撐性貢獻！在新的戰略目標指引下，美農

審時度勢，決定將“加強干部隊伍建設”作為接下來組織和人力資源系統建設的一號工程，意圖通過加強干部隊伍的培養和發展，引領美農

新階段的企業變革實踐！

為推動干部隊伍建設項目落地，在前期良好合作的基礎上，美農與德銳咨詢再度聯手合作，共同開啟“領英”—美農干部隊伍建設項目。

2023年11月1日，項目啟動會在美農領導力提升與員工發展中心正式召開。總經理洪偉、美農全體管理干部團隊、德銳咨詢老師共同參與了

此次啟動會。

項目開場致辭

美農總經理洪偉先生作項目開場致辭，提出“讓干部團隊的發展，引領美農變革成長”！

洪總首先回顧了公司發展戰略、干部隊伍現狀；肯定了干部隊伍建設對于實現企業變革成長、企業業務成功的關鍵作用；點出了項目建設對

于美農的現實意義。并結合項目要求，對全體干部提出了具體工作要求。“政治路線確定之后，干部就是決定因素了”，相信通過本項目將

進一步助推業務變革，推動業務及組織建設目標實現。

干部管理理念和案例分享

德銳咨詢合伙人林老師現場開展《干部管理理念和案例》分享，從干部管理的常見痛點、干部管理全景圖、案例介紹等方面，分享了在面對

行業競爭加劇之下，企業要實現戰略目標，必須強化人才梯隊，尤其是不斷輸出英勇善戰的干部梯隊的必要性。

林老師也通過德銳過去成功干部培養實踐，讓我們看到了干部培養工作蘊含的巨大價值和成功機會。相信德銳這些專業經驗和認識將深度賦

能美農項目實踐，為本項目進程及成果計劃達成提供充分保障。

干部隊伍建設項目報告

德銳咨詢項目總監林老師從干部規劃、干部標準、干部管理制度、干部發展等相關內容對項目的整體情況進行了詳細介紹，未來，德銳咨詢將攜手美農，通過“干中學、事上練”，讓美農干部團隊燃起希望，帶動公司發展。

企業發展關鍵在干部，風氣正則人心聚、干部強則企業興。“領英”—美農干部隊伍建設項目的種子今天已經種下，期待未來項目的有效開

展，能夠創新美農干部隊伍建設模式，讓干部能力跟得上組織發展節拍，助力美農變革新發展。